为迅速贯彻落实全区“百日招商行动”总结表彰暨作风建设动员大会，3月1日上午，世纪新城集团党支部举行“党员招商”主题宣讲活动，传达会议精神，聚力招商引资，强势组织推动，确保取得新突破。集团全体党员及中层以上人员参加活动。

　　在第一阶段活动中，集团党委书记、董事长沈志峰带领大家进一步学习了戴书记在全区“百日招商行动”总结表彰暨作风建设动员大会上的讲话精神，并就贯彻落实会议精神提出明确要求。

　　指出招商引资是区党工委、管委会的一号工程，更是集团是一号工程。集团上下要切实增强政治自觉，以坐不住、等不起、慢不得的紧迫感，将肩负的招商责任扎根于脑、深入于心、体现于行。强势推动招商引资。抢抓机遇、全力突破。要抢抓区打造现代服务业名城契机，加大现代服务业招商力度，高频对接国内外知名文旅企业，紧密跟踪复星集团等优质服务业资源，持续加大宝龙地产、红星美凯龙等城市综合体的招引力度，进一步提升城市品质、完善城市功能、丰富城市内涵。发挥优势、主动出击。要充分发挥国企资本杠杆作用，突出以投带引，加快产业基金搭建、并购基金建立，积极开展以商引商，不断放大拓宽投资招商效益。深入挖掘、全员参与。要积极发挥各职能部门的招商潜力和渠道优势，畅通招商信息的双向流转，形成工作合力；成立由集团党委书记、董事长挂帅的招商领导小组，形成集团主要负责人负总责，班子成员带头认领，全体员工积极参与的招商格局；把招商纳入考核体系并制定专项考核奖励办法，用好考核指挥棒，充分调动集团员工的积极性，不断提升招商的实效性和针对性。

　　强调要扎实开展“作风建设年”活动，对照区党工委、管委会确定的5大类、21条问题，以最坚决的态度、最有力的举措、最严格的要求,精准施策、对症下药,举一反三、全面整改,全力以赴打好作风建设攻坚战、持久战。要以更严的要求、更高的标准，一以贯之、一着不让地抓好作风建设，努力以作风建设“大力度”催生高质量转型发展“加速度”。

　　在第二阶段活动中，四位党员代表围绕如何立足部门职能、发挥岗位优势、挖掘潜在资源，以投带引、以商招商，助推集团招商项目进展和投资效能做主题宣讲。大家纷纷表示，将进一步加强招商知识、招商政策的学习研究，不断提高招商引资的能力和水平；持续加大“走出去、请进来”力度，不断拓宽招商渠道；发挥自身优势，千方百计挖掘招商信息，不断提升招商引资的主动性。

　　其他党员结合自身岗位工作就如何贡献个人力量、发挥党员示范带头作用，谈想法、提建议、说举措。大家集思广益、踊跃发言、气氛热烈。一致认为，招商引资没有局外人，只有份内事，要深化认识、强化学习、立足本职、主动作为，做招商引资的服务员、招商信息的情报员、招商政策的宣传员。